Expert marchés publics Niveau A

Fonction

MISSION

En tant que gestionnaire de dossiers en marchés publics, je suis chargé de répondre aux besoins des services en matière de marchés publics, dans le respect de la législation, des délais et des procédures en vigueur.

TACHES & ACTIVITES

• Actualiser ses connaissances liées au domaine d'expertise
• Analyser les besoins, demandes et données (collecter les besoins auprès des services, prospecter le marché, notamment en allant au contact des sociétés et en se documentant)
• Analyser les offres (en collaboration avec les services communaux concernés par les achats et négocier avec les sociétés lorsque la procédure de marché le permet)
• Assurer le suivi des dossiers
• Conseiller et émettre des avis
• Constituer et créer les dossiers
• Elaborer les clauses administratives des marchés publics
• Faire des propositions d'amélioration des procédures
• Rapporter à la hiérarchie sur l'état d'avancement des dossiers et des projets
• Soumettre les documents de marchés publics aux autorités compétentes

Profil

DIPLOME : Etre en possession d’un Master en rapport avec la fonction.

Une expérience probante et actuelle en matière de gestion des marchés publics (en tant qu’acheteur public) est souhaitée.

COMPETENCES:

• Agir avec intégrité et professionnalisme
• Analyser
• Communiquer
• Coopérer
• Créer, développer et utiliser son réseau
• S'adapter
• Structurer son travail
• Travailler orienté résultats
• Connaissances bureautiques (Excel, Word, Access, Outlook, Powerpoint, Internet)
• Fonctionnement de l'administration communale et de ses services
• Parfaite maîtrise du français ou du néerlandais ; la connaissance d’une deuxième langue est un atout
• Logiciels spécifiques (Plateforme e-Procurement, Telemarc/Digiflow, etc.)
• Maîtrise du logiciel 3P est un atout

Offre

ENTREE EN SERVICE : Immédiate – Contrat à durée indéterminée 36h/semaine.

AVANTAGES : Chèques-repas de 8,00 €/jour de prestation, abonnement STIB, assurance hospitalisation, prime vélo, prime piéton, parking d’entreprise, équilibre vie privée/vie professionnelle, possibilité de télétravail 2 jours/semaine maximum, 36 jours de congé annuel au pro rata de l’horaire, assurance pension complémentaire à charge de l'employeur pour le personnel contractuel, réductions sur Tour-opérateurs.

CONDITIONS DE TRAVAIL : Des aménagements de poste et d’horaires sont envisageables selon votre situation

La Commune d’Evere sélectionne les candidats sur base de leurs compétences et ne fait pas de distinction d'âge, de sexe, d'origine ethnique, de croyance, de handicap ou de nationalité.

Nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler. Nous tiendrons compte des éventuelles adaptations nécessaires tant en ce qui concerne la procédure de recrutement que de l’intégration au sein de l’administration